O SETCESP encerrou as negociações e assinou a Convenção Coletiva do período de 2026-2027 com os seguintes sindicatos laborais: Sinetrosv, Sindipesado, Sindmar – Atibaia, Simtratecor/Osasco – Operacional, Sindicarga – Ferraz, Sintracargas – Jundiaí, Sindicargas – São Paulo, Itaquá e Poá.

Exclusivamente para estes sindicatos são válidas as condições abaixo:

• reajuste salarial de 5% (cinco por cento) a ser aplicado sobre os salários vigentes no mês de abril/2026 com teto de R$5.000,00;
• os pisos salariais vigentes em 30/04/2026 também serão reajustados em 5%;
• o valor do auxílio ao filho excepcional também será reajustado em 5%;
• PLR no valor de R$1.600,00 em 2 parcelas iguais de R$800,00 a serem pagas nos meses de outubro/2026 e abril/2027;
• verbas de almoço e jantar no valor de R$39,20 e pernoite de R$56,00;
• concessão de cesta básica em vale alimentação no valor de R$197,50 conforme critérios de assiduidade, afastamentos e férias previstos na CCT;
• convênio farmácia de 15% do salário base, limitado ao piso do motorista de carreta (área operacional) e do conferente (área administrativa);
• renovação de todas as demais cláusulas da CCT 2025/2026.

Clique aqui para baixar a CCT na íntegra.